Curso Gratuito de Valoración del puesto de trabajo y auditoría retributiva
Impulsa tu Carrera con Habilidades de Valoración del puesto de trabajo y auditoría retributiva
El curso gratuito online de Valoración del puesto de trabajo y auditoría retributiva es una oportunidad invaluable para cualquier profesional que desee optimizar su carrera y las estructuras organizativas de su empresa. Primera y principalmente, este curso proporciona una clara comprensión de cómo mejorar la eficiencia dentro de una organización, lo que se traduce en un entorno laboral más justo y motivador. Al aprender a valorar los puestos de manera efectiva, los empleados pueden ser incentivados de acuerdo con su verdadero valor y contribución, lo que promueve la retención de talento y minimiza la rotación.
La auditoría retributiva, otra clave de este aprendizaje, habilita a los participantes para identificar y corregir posibles desigualdades salariales dentro de una organización. Este conocimiento no solo eleva la moral de los empleados, sino que también asegura que la empresa se mantenga en cumplimiento con las normativas vigentes en materia laboral. Además, es un paso importante hacia la equidad de género y la igualdad de oportunidades, fortaleciendo la imagen de la empresa como un lugar inclusivo y justo para trabajar.
Participar en este curso puede brindar un valor significativo. Proporciona herramientas que no solo benefician al profesional individualmente en términos de habilidades y conocimientos, sino que también contribuyen al éxito colectivo de la organización. Es ideal para aquellos que buscan avanzar en sus carreras con conocimientos que hacen una diferencia tangible en la vida profesional cotidiana.
Este curso online es accesible desde cualquier ubicación, permitiendo a los profesionales aprender a su propio ritmo y horario. No pierdas la oportunidad de mejorar tu carrera y la estructura de tu organización. Inscríbete ahora en el curso gratuito y empieza a transformar la manera en que tu empresa valora sus recursos más importantes: sus personas.
Lo que Aprenderás
Objetivos:
– Conocer las obligaciones derivadas de la entrada en vigor del Real Decreto 902/2020, de igualdad retributiva entre mujeres y hombres.
– Identificar los principales elementos de la igualdad de oportunidades en materia laboral frente al derecho retributivo para un mismo puesto de trabajo.
– Identificar las principales causas que originan la brecha salarial.
– Conocer los principales ítems relativos a la valoración de puestos de trabajo.
– Conocer diferentes tipos de procedimientos y herramientas para valorar un puesto de trabajo y su retribución asociada.
– Aprender a aplicar correctamente el registro retributivo y aprender a realizar auditorías salariales.
Contenidos:
Módulo I. La igualdad de oportunidades y el derecho a la igualdad retributiva.
– Conceptos básicos.
– La igualdad retributiva y la brecha salarial.
Módulo II. Valoración de puestos de trabajo.
– Introducción.
– Normativa aplicable.
– Procedimiento y herramientas.
– La importancia de la participación.
Módulo III. Auditoría retributiva.
– Introducción.
– El registro retributivo.
– La auditoría salarial.
Detalles del curso
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Duración: Este curso es de 50 h, pero puedes completarlo a tu propio ritmo.
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Precio: Este curso es totalmente gratuito.
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Certificación: Diploma especialidad del catálogo del Servicio Público de Empleo Estatal (SEPE) emitido por la entidad impartidora.
¿Qué necesitas para inscribirte en este curso?
Este curso de Valoración del puesto de trabajo y auditoría retributiva esta dirigido a autónomos, economía social y empleados.
